养花网山东卫生副高职称评审加分细则？
山东卫生副高职称评审各个医院有不同的规则，一般都大同小异，比如工作年限每年加多少分，中级职称聘任后每年加多少分，年度综合考评优秀或者合格加分，学历学位加分，论文论著加分，社会兼职加分，还有就是最后一项民主测评，受名额限制，择优出线，再参加各个地市人社局组织的统一考试！
延伸阅读
2020年卫生副高级成绩合格标准？
2020年卫生高级职称考试合格标准原则上是，合格成绩分数为60分。考试成绩单由省职改办发放，有效期三年(从考试当年算起)。
2020青岛卫生高级职称评定条件？
申报评审范围
在我市所属各类医疗卫生机构(包括具备医疗机构资质的医养结合机构)中从事卫生专业技术工作、与用人单位确定人员劳动关系或聘用关系的卫生专业技术人员，可按规定的标准条件申报青岛市卫生高级职称评审。
在经我市卫生健康行政部门批准且具有独立法人资格的乡镇、社区及以下医疗卫生机构(包括具备基层医疗机构资质的医养结合机构)中从事卫生专业技术工作、与用人单位确定人员劳动关系或聘用关系的基层卫生专业技术人员，可按规定的标准条件自主选择申报青岛市卫生高级职称或青岛市基层卫生高级职称评审。但在同一年度不得同时申报两类职称，取得一类职称5年内不得申报另一类同级别的职称。
在我市就业的港澳台专业技术人才，以及持有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证的外籍人员，可按规定参加职称评审。
公务员(含列入参照公务员法管理的事业单位在编人员)、离退休人员不得参加职称评审。
(五)有下列情形者不得参加卫生、基层卫生高级职称评审：
1.有下列情形之一者，本年内不得申报
①近5年(2015-2019)考核出现合格以下等次者;
②出现严重差错受单位或上级部门通报批评者;
③负三级以上医疗事故次要责任者(自医疗事故鉴定生效之日起);
④年度医德医风考评被定为不合格的;
⑤经查实收受“红包”的。
2.有下列情形之一者，两年内不得申报
①负三级医疗事故主要责任者(自医疗事故鉴定生效之日起);
②利用职务之便，索取、非法收受患者财物或者牟取其他不正当利益经查属实的;
③在专业技术资格类考试中有违纪行为未满2年的。
3.有下列情形之一者，三年内不得申报
一、二级医疗事故主要责任者(自医疗事故鉴定生效之日起);
4.正在接受立案审查和停职审查期间的人员，受到诫勉谈话尚在影响期内的人员，以及受党纪、政务处分或者组织处理，尚未解除或者在规定时效内的人员不得申报;
5.国家、省、市人社部门和卫生健康部门规定的其它情形。
二、申报评审条件
(一)申报评审卫生高级职称条件，按照《卫生技术人员职务试行条例》(职改字〔1986〕第20号)等文件规定执行。
(二)申报评审基层卫生高级职称条件，按照《关于改革我省基层卫生专业技术职务资格评审制度的通知》(鲁人社规〔2017〕1号)、《关于印发山东省基层卫生高级职称评审条件指导标准(试行)的通知》(鲁人社规〔2017〕19号)和《山东省人力资源和社会保障厅等6部门关于加快落实基层职称制度的通知》(鲁人社字〔2020〕42号)等文件规定执行。
(三)高层次人才职称评审工作，按照《山东省人力资源和社会保障厅关于下放职称服务管理权限和建立高层次人才高级职称评审“直通车”制度的通知》(鲁人社字〔2019〕128号)执行。
(四)职称外语和计算机应用能力的有关要求，按照《关于职称外语和计算机应用能力考试有关问题的通知》(鲁人社发〔2016〕29号)执行;继续教育有关要求，按照《关于在青岛市卫生系统专业技术职务晋升中强化继续教育工作有关问题的意见》(青人社办字〔2013〕125号)执行;学历必须是国家承认的正规学历，所学专业必须与本人所申报的专业相同或相近，对不具备规定学历或任职资历的，破格条件按照《山东省高级专业技术职务任职资格破格申报指导条件(试行)》(鲁人发〔2005〕15号)规定执行。
(五)根据国发明电〔2020〕10号文件认定的“一线医务人员”职称评审享受以下一次性政策。
1.参加职称评审，用人单位可不受本单位岗位结构比例限制，优先推荐申报，优先评审，同等条件下予以倾斜，将抗疫表现作为职称评审的重要内容;
2.可提前一年申报评审高一级职称或参加专业技术资格考试;
3.作出突出贡献、受到省部级(不含青岛市级)以上表彰奖励的，开辟职称评审绿色通道，结合业务能力水平评价，可直接申报参加高一级职称评审或考试;
4.视同完成当年继续教育学时学分;
5.免于参加专业实践能力考核;
6.对一线护理人员，增加1年护龄;
7.选派赴湖北参加疫情防控和在本市定点医院隔离病房工作1个月以上的可视同完成一年基层工作经历。
(六)鼓励、支持中国(山东)自由贸易试验区青岛片区和中国—上海合作组织地方经贸合作示范区符合条件的中医治未病专业技术人员申报参加卫生、基层卫生高级职称评审，所在单位对中医治未病专业技术人员在同等条件下应予以优先推荐。
三、申报评审程序
申报评审卫生、基层卫生高级职称，继续实行个人申报、民主评议推荐、单位审查、主管部门审核、评委会评审相结合的办法，通过专业技术人员劳动或聘用关系所在单位逐级上报。具体程序如下：
(一)公布申报评议方案。单位根据工作实际，拟定申报评议方案，经单位集体研究并进行公布。
(二)个人自主申报。专业技术人员根据本人情况自愿提出申请，并提供相关佐证材料。申报人员可登陆“山东省专业技术人员管理服务平台”(以下简称“服务平台”)进行申报或根据单位工作安排进行申报。
(三)民主评议推荐。申报人要在科室全体人员会议上对申报材料进行公开宣读，并接受民主评议，评议情况作为职称推荐的参考依据。
(四)单位审查。申报人员所在单位须对申报人员提供的各类资料认真审查，并登录服务平台对申报人员网上信息逐一核实，通过平台生成并打印《山东省专业技术职称评审表》(以下简称《评审表》)，经申报人核对无误后在诚信承诺书签字确认，不得代签。“诚信承诺书”栏非本人签字的视为无效申报。
单位要成立7人以上(单数)在相应专业技术岗位上工作的人员组成的专家委员会(或学术委员会)，对申报人的职业道德、工作态度、学术技术水平、工作能力和业绩贡献等进行综合评价，提出推荐名单，并组织填写《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》。通过单位推荐但未取得有效的卫生、基层卫生副高级职称“人机对话”实践能力考试合格证的人员，须参加2020年度卫生、基层卫生副高级职称“人机对话”实践能力考试。
单位确定推荐申报职称人员名单后，将申报人的申报材料及有关情况(有保密要求和涉及个人隐私的除外)，在单位内部进行公示，公示期不少于5个工作日。
(五)主管、呈报部门审核。各区市卫生健康局、人力资源社会保障局根据相应权限负责逐级审查核实申报人员的推荐材料并签署同意意见、加盖公章。
(六)评委会评审。市人力资源社会保障局、市卫生健康委组建评审委员会开展评审工作，评审结果将在评委会组建部门网站公示。公示无异议，按规定备案后发文公布。
(七)办理证书、领取通过人员评审表。发文公布后，评审通过人员通过服务平台下载打印电子证书;呈报部门领取通过人员《评审表》，按规定存入专业技术人员本人档案。评审未通过人员，不再返回《评审表》。
四、申报评审渠道
市卫生健康委所属事业单位的卫生专业技术人员，通过市卫生健康委申报。各区市所属事业单位的卫生专业技术人员，通过各区市卫生健康局、人力资源社会保障局申报。
民营医疗卫生机构的卫生专业技术人员，按照属地关系(单位注册地、社保缴费地、实际用工地等)，通过区市卫生健康局、人力资源社会保障局申报。在各区市人力资源社会保障局、青岛市人力资源集团有限责任公司办理人事代理业务的，分别通过办理人事代理业务的区市人力资源社会保障局、青岛市人力资源集团有限责任公司申报。
其他卫生专业技术人员按照单位隶属关系进行申报。
五、有关要求
(一)严格落实改革要求。坚持德才兼备、以德为先。把品德放在卫生专业技术人才评价的首位，重点考察专业技术人才的政治品德、职业道德和个人品行。淡化论文要求，突出业绩能力和岗位履职情况，对论文、著作的发表不做硬性要求。突出用人单位主体作用,用人单位应充分征求纪检监察部门意见，综合评价申报人员的职业道德、专业素养和奖惩情况，对本单位所有申报人按医、药、护、技四类专业分别推荐。卫生副高级职称自主评价试点工作相关要求另行通知。积极推进卫生职称“双自主”改革试点工作，试点单位卫生专业技术人才自主参加职称评审，不受单位岗位结构比例限制。
(二)严守各项工作纪律。申报人要据实提交申报材料，确保申报材料真实准确、合乎要求，因本人提交申报材料不全、有误，造成的后果由本人承担。按照《山东省公共信用信息管理办法》(山东省人民政府令 第314号)规定，专业技术人员在职称评定等工作中的弄虚作假行为，将作为失信信息予以记录。因本人提交虚假材料获取的职称资格，一经发现随时取消，并按规定给予取消评审资格、全市通报，提交纪检监察、公安等部门追究相应责任。
申报人所在单位、各区市要按照省、市职称相关政策要求，对照资格条件，逐条逐项把好资格审查关。申报人所在单位要对审核情况填写明确意见，并按照要求签字、盖章。须在《评审表》的单位意见栏填写：“本单位已对提供的申报材料逐一审核，真实准确，同意推荐。”并由审核人、主要负责人分别签字确认。申报材料上报后一律不得更换、补充。
各主管部门、呈报部门对不符合条件的申报材料予以退回，对因审查不严导致不符合条件的人员进入评审范围的，对责任人给予全市通报批评，情节严重的，交由纪检监察部门追究纪律责任。对职称申报、推荐等环节要严格实行“谁审核，谁负责”的管理责任制，对出现问题的环节，依法依规追究有关人员的责任。
(三)严格材料报送时限
1.卫生、基层卫生副高级职称：
网上申报：受理时间截止至2020年10月29日。
纸质材料：服务平台“当前状态”栏目显示“申报结束”后一周内。
地址：青岛市卫生健康人才综合服务中心(青岛市市南区栖霞路16号)，联系电话：82892013。
2.卫生、基层卫生正高级职称：
网上申报：受理时间截止至2020年10月28日。
纸质材料：服务平台“当前状态”栏目显示“申报结束”后一周内。
地址：青岛市人力资源和社会保障局专业技术人员管理处(青岛市闽江路7号市政府后楼1602室)，联系电话：85912042。
所有申报材料均须在规定的期限内提交，逾期不再受理。评审材料必须由呈报部门负责报送，不得由申报人本人报送。
评审收费按照《关于规范专业技术职务资格评审收费有关问题的通知》(鲁价费发〔2016〕4号)执行，高级职称评审费每人次360元。市卫生、基层卫生高级职称评委会办事机构均全部实现网上缴费，由呈报部门联系办事机构缴纳,联系电话:82892011。
其他未尽事宜，按照国家和省现行职称政策及《关于做好2020年度青岛市职称评审工作的公告》执行。工作过程中，如遇其他重大政策调整，按新的政策执行。
山东卫生副高职称评定步骤？
申报程序
（一）注册申报。申报单位在“山东省专业技术人员管理服务平台” 进行注册。单位申报人员登录以上平台，注册个人账号进行填报。《山东省专业技术职称评审表》中未开展的项目填写“无”或“未进行”,“现从事专业”栏需填写本人申报的专业。单位对申报人员材料的合法性、真实性、完整性和有效性进行审查。信息核准后，本人在诚信承诺书中签字确认。
（二）单位推荐。单位成立7人以上的专家委员会（或学术委员会），成员应具备较高的政治素质，为人正派、办事公道。其中在一线专职从事卫生专业技术工作的人员应占到80%以上。专家委员会（或学术委员会）对申报人员（含不受岗位结构比例限制的）职业道德、个人品德、学术水平、工作能力和业绩贡献等进行综合评价，提出推荐申报人选名单。单位根据专家委员会的提名，研究确定推荐申报人选，将人选名单及其申报材料（有保密要求及涉及隐私的除外）在单位内部公示5个工作日无异议后，确认推荐上报。
（三）逐级审核。单位负责将推荐人选材料按程序上报，依据纸质材料对电子信息进行核对，核对无误后提交电子信息，将纸质材料上报。呈报部门对所属单位申报材料逐级审核无误后集中上报。
（四）集中确认。山东省卫生技术职务资格高级评审委员会办事机构负责集中确认，对审核合格的申报材料进行统一编号，并通知呈报部门。呈报部门负责组织所属单位申报人员打印《2020年度山东省卫生高级职称申报人员电子信息确认表》2份，按要求签字盖章后，在规定时间内报送备查。
医学副高级职称考试题量,分值怎么分配？
医学副高级职称考试题量和分值分别是：1.单选题：20题 约占10分2.多选题：10题 约占10分3.共用题干单选题：约35题 约占20分。4.案例分析题：约35题 约占60分。全部采用人机对话形式，考试时间为2个小时。
医学高级职称人机对话考试案例分析题评分规则：
案例分析题目前仅用于西医临床专业和计划生育专业中的“专业实践能力”科目，以人机对话方式进行。这是一种模拟临床情境的串型不定项选择题，用以考查考生在临床工作中所应具备的知识、技能、思维方式和对知识的综合应用能力，还涉及其对循证医学的了解情况。
考查内容包括急诊、初诊、复诊、住院过程中，采集病史、体格检查、选择辅助检查项目并解释检查结果医学全在线|搜集整理、提出可能的诊断、鉴别诊断、评价病情的严重性、分析病因及发病机制、处理病情、评估预后及贯穿于整个医疗活动中的伦理和法律问题等医学全
案例分析题题干为一个模拟临床情境的病例，根据临床实际工作的思维方式和内容提出若干问题。问题之间根据提供的信息可以具有一定的逻辑关系，随着病程的进展，不断提供新的信息，然后提出相应的问题。考生应根据题干描述和提示信息，选出每问的全部正确选项。正确选项可能为1个或多个，根据选项的重要性而得分权重不同。选对得分，选错扣分，扣至本问得分0为止。在人机对话考试中，案例分析题答题过程是不可逆的。
护士副高多少分合格？
根据省人社厅《关于做好2021年职称工作有关问题的通知》（黔人社厅通〔2021〕54号）文件精神，2021年8月26日经省人社厅、省卫生健康委研究决定，按照申报人员单位所属及评审条件对应等级划分合格线，确定2021年卫生专业技术高级职务专业实践能力考试合格分数线为副高：省级60分、市州级60分、县级55分、乡镇级50分。具体的还是要以当地卫生部门通知为准。
卫生职称评审的打分细则？
卫生专业技术人员职称评价基本标准
一、遵守国家宪法和法律，贯彻新时代卫生与健康工作方针，自觉践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神，具备良好的政治素质、协作精神、敬业精神和医德医风。
二、身心健康，心理素质良好，能全面履行岗位职责。
三、卫生专业技术人员申报医疗类、护理类职称，应取得相应职业资格，并按规定进行注册，取得相应的执业证书。
四、卫生专业技术人员申报各层级职称，除必须达到上述基本条件外，还应分别具备以下条件。
（一）初级职称
医士（师）：按照《中华人民共和国执业医师法》参加医师资格考试，取得执业助理医师资格，可视同取得医士职称；取得执业医师资格，可视同取得医师职称。按照《中医药法》参加中医医师确有专长人员医师资格考核，取得中医（专长）医师资格，可视同取得医师职称。
护士（师）：按照《护士条例》参加护士执业资格考试，取得护士执业资格，可视同取得护士职称；具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，从事护士执业活动满一年，可直接聘任护师职称。具备大专学历，从事护士执业活动满3年；或具备中专学历，从事护士执业活动满5年，可参加护师资格考试。
药（技）士：具备相应专业中专、大专学历，可参加药（技）士资格考试。
药（技）师：具备相应专业硕士学位；或具备相应专业大学本科学历或学士学位，从事本专业工作满1年；或具备相应专业大专学历，从事本专业工作满3年；或具备相应专业中专学历，取得药（技）士职称后，从事本专业工作满5年，可参加药（技）师资格考试。
（二）中级职称
卫生专业技术人员中级职称实行全国统一考试制度。具备相应专业学历，并符合以下条件的，可报名参加考试：
临床、口腔、中医类别主治医师：具备博士学位，并取得住院医师规范化培训合格证书；或具备硕士学位，取得住院医师规范化培训合格证书后从事医疗执业活动满2年；或具备大学本科学历或学士学位，取得住院医师规范化培训合格证书后从事医疗执业活动满2年；或具备大学本科学历或学士学位，经执业医师注册后从事医疗执业活动满4年；或具备大专学历，经执业医师注册后从事医疗执业活动满6年；或具备中专学历，经执业医师注册后从事医疗执业活动满7年。
公共卫生类别主管医师：具备博士学位并经执业医师注册后从事公共卫生执业活动；或具备硕士学位
2021年卫生副高职称评审条件山东？
2021年卫生高级职称评审条件如下：
(一)申报正高职称者,应具备相应专业医药卫生类本科以上(含本科,以下同)学历或学士以上学位,取得相应副高级卫生专业技术职称并被聘用副高职称5年以上(含5年,以下同)。
(二)申报副高职称者，按以下情况区别对待：
1.具备相应专业医药卫生类大学专科以上学历，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称7年以上。其中，市级以上医疗卫生机构只有临床、中医(含中西结合，以下同)和口腔类别以外的技术人员可申报相应专业副高职称，县级及县级以下(含县级，以下同)医疗卫生机构所有专业的技术人员均可申报相应专业副高职称。
2.具备相应专业医药卫生类大学本科学历，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称5年以上。
3.具备相应专业医药卫生类硕士学位，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称4年以上。
4.具备相应专业医药卫生类博士学位，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称2年以上。
5.博士后人员在完成博士后研究1工作、出博士后流动站前。
(三)申报全科医学专业副主任医师职称的，除须具备申报副主任医师职称所应具备的学历和资历条件外，还须同时具备以下条件：
1.在城镇社区卫生服务机构或乡镇卫生院工作满3年；
2.具有临床类专业中级职称；
3.具有省级以上卫生行政部门颁发的全科医师岗位培训合格证(全科医学中级职称的不需提供此证)。
山东省医护人员职称评价标准？
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法，积极工作。
2.具有良好的思想素质和职业道德，能全面、熟练地履行岗位职责，完成规定的工作。积极承担医疗、预防及培养指导下级卫生专业技术人员任务。
3.取得法定的相应专业执业资格并依法完成注册。
4.按照规定完成继续医学教育培训。
5.任现职期间在上级医疗卫生机构进修时间累计6个月以上。
（二）学历资历
1.基层副主任医（药、护、技）师，符合下列条件之一：
（1）具有大学本科及以上学历或学士及以上学位，聘任主治（主管）医（药、护、技）师专业技术职务5年以上，且近5年年度考核结果均为“合格”以上；取得博士学位，聘任主治（主管）医（药、护、技）师专业技术职务2年以上，且近2年年度考核结果均为“合格”以上；
（2）具有大学专科学历，聘任主治(主管)医(药、护、技)师专业技术职务7年以上，且近5年年度考核结果均为“合格”以上。
2.基层主任医（药、护、技）师，符合下列条件之一：
（1）具有大学本科及以上学历或学士及以上学位，聘任副主任（基层副主任）医（药、护、技）师专业技术职务5年以上，且近5年年度考核结果均为“合格”以上；
（2）具有大学专科学历，从事本专业工作25年以上，聘任副主任（基层副主任）医（药、护、技）师专业技术职务7年以上，且近5年年度考核结果均为“合格”以上。
（三）能力业绩
1.基层副主任医（药、护、技）师
（1）全科医学：需具有注册范围为全科医学的医师执业证书。在全方位开展健康促进、疾病预防、诊疗、康复、社区护理等方面有一定的经验；能根据社区情况制定社区诊断方案，熟练掌握主要慢性病的一、二、三级预防，以及急症的鉴别诊断、紧急救治处理与转诊；通过对病例的筛查，能及时准确地发现常见慢性病人，并对其进行长期跟踪服务；具有一定的基层卫生保健的组织管理能力；能制定社区不同人群的健康计划，组织实施，并对全程进行评价。
（2）内科：熟练掌握正确的病史采集和物理学检查技术；掌握常见疾病的发病原理及其诊断、鉴别诊断要点和处理原则；掌握常用诊疗技术、相关技能及常用药物的正确使用；对较复杂疑难病症能做出正确诊断并及时安全转送；具有较高的医疗活动组织管理能力。
（3）外科：对外科领域内疾病、危急重症能作出正确地诊断、鉴别诊断和初步处理；熟练掌握外科各种中
