养花网996是什么意思网络热词？
996是一种工作制度，指早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚只休息一个小时，每周工作6天，这种制度违反了中华人民共和国劳动法，996推行后受到很多的反对与抵制。
也有推行886的，也是一种工作制度。指早上8点上班，晚上八点下班，每周工作6天。
其实工作制度要合理制定，必须符合中华人民共和国劳动法。
996上班是什么意思？
1、996的解释，996是指早上9点上班，晚上9点下班，一天工作10个小时以上，并且一周工作6天的工作制度；代表着互联网企业盛行的加班文化。也被用来指代一系列资方要求劳方延长工时而不额外给薪的工作制。
2、工作制度，延长工时制是指超过标准工时长度的工作时间制度，即超额工作时间制度。它适用于从事受自然条件和技术条件限制的突击性或季节性工作的职工，必须在一定时间内加紧工作，延长工作时间：而闲季工作时间可适当缩短。延长工作日是指超过标准工作日的时数的工作日。对于从事受自然和技术条件限制的季节性工作的职工。
3、工作时间，劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定，或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定，要承担相应的法律责任。休息时间是在8小时以外劳动者自由支配的时间。
996 啥意思？
所谓“996”工作制，是指工作时间从早9点到晚9点，中午、晚上各休息1小时，每天总计工作10小时，一周上6天班。而所谓“007”，则是指从0点到0点，一周7天不休息。
“996”工作制当然是违法的。
其实，相关法规早已有规定。
根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》相关规定，劳动者每日工作时间应不超过8小时、平均每周工作时间应不超过40小时。
《劳动法》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
996是什么意思解释一下？
996指上班时间，996工作制是是早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总计工作10小时以上，并且一周工作6天的工作制度。
这一制度，代表着中国互联网企业盛行的加班文化，说实话，有些私人企业工作时间远超这996，因为我们人多工作机会少
什么996？
996是一种工作制度
996是指早上9点上班，晚上9点下班，中午休息不超过1个小时，一周休息6天的工作制度。
其实996这种工作制度是违反劳动法的，但是因为现在社会工作竞争压力大，很多人都会无视这种违反劳动法的工作制度。选择这样的工作方式会直接影响自己的收入水平，也超过多数朝九晚五式收入水平。
996是什么字意思？
1.996是指早上9点上班，晚上9点下班，中午和晚上只休息一小时，总工作时间10个小时以上，每周工作6天的工作制度。很多互联网公司都出现了‘96’工作制。
2.996工作制是违反《中华人民共和国劳动法》，延长法定工作时间的工作制度，代表了互联网企业盛行的加班文化。
3.字源：2016年10月，互联网公司58个城市被曝光对全体员工实行“996”工作制，公司CEO被员工声讨。当时58同城提出的“996”工作制，就是工作时间从早上9点到晚上9点，一周工作6天，没有补贴，没有加班费，没有休假。此后有58个党派回应称，所谓“996”只是例行动员，并非强制要求，其目的是为了满足9、10月份业务量较大的工作需求
何为996是什么意思？
996工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度，指“早上9点上班，晚上9点下班，每周工作6天”，有时也被用来指代一系列资方要求劳方延长工时而不额外给薪的工作制度。所谓的996现象，就是早上9点（或9点半）上班，晚上9点（或9点半）下班，周六还要加班。明明下班时间已经到了，手里的事情也已经完成，可看到办公室还没有一个人走出去，于是乎你就疲软了，迈不动步了，心急火燎的下班，却也不敢踏出一步。
996是什麼意思？
996是指工作时间，996工作制是指早上9点上班，晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时，总计工作时间10小时以上，并且一周工作6天。996现象，是互联网企业加班的代名词，指平时上班时间长，周末也要加班的现象。同时一起出现的词还有965，007，715等。
